Chef de projet croissance digitale & acquisition (F/H)
Responsabilités et missions :
Au sein du département produits digitaux, rattaché(e) au responsable croissance digitale, vous participerez aux projets de développement digital et d’enrichissement de l’expérience utilisateur sur l’offre numérique Euronews.
Le poste intègre une forte dominante de projets transverses avec des équipes pluridisciplinaires, notamment les équipes produits numériques, éditoriales, technique, data & commerciales.
L’objectif finale de la mission est de développer l’inventaire publicitaire en volume et en qualité.
Vos missions :
Polyvalent et réactif vous interviendrez dans les phases de conception, de mise en œuvre et d’analyse sur divers projets digitaux et acquisition média :
Gestion de projet :
Définir objectifs, enjeux et faisabilité des besoins
Planification et gestion autour du projet : définition des moyens à déployer, recommandation, planning, calendrier, interlocuteurs, respect des délais et du budget.
Mettre en œuvre et animer les projets et de qualification d’audience : digitaux et marketing média.
Coordonner les différents intervenants et relais avec les différents services interne ou externe, selon les projets Services Editorial, Technique, Data, Prestataires.
Participer à l’identification et à la définition des KPIs et création de reporting.
Performances :
Extraire et analyser les performances selon les projets
Monitorer et suivre les performances : analyse des campagnes, monitorer et optimiser
Reporting interne et transverse
Formation & veille :
Monter en compétence sur nos solutions partenaires et gestion de projet : référent et formateur.
Effectuer des veilles et benchmark concurrences et produits.
Principales qualités requises :
- Gestion de projet : travail en mode « Projets » et en équipe
- Très bonnes capacités d’analyse et de restitution des données,
- Maîtrise de la chaîne de production Digitale et outils de marketing média (Meta ads, Google ads, etc.)
- Rigueur, organisation, bonnes qualités rédactionnelles en français et en anglais.
- Mindset « Test & Learn » et « recherche de solutions »
- Bilingue ou excellent niveau d’anglais oral et écrit, d’autres langues seraient un plus.
Profil recherché :
- Formation BAC+3 / BAC+4 et 2/3 années d’expérience (selon profil)
- Curieux(se), passionné(e) par le digital, expérimentateur dans l’âme, à l’aise aussi bien en communication qu’en technique, avec un mindset « Test & Learn »
- Forte orientation performance / business : orienté(e) résultats, recherche des solutions pertinentes avec un enjeu ROI
- Très bon(ne) communicant (e)
- Maitrise de l’anglais indispensable
- Appétences fortes pour le secteur des médias.
Si vous souhaitez faire partie de cette nouvelle aventure et correspondez aux critères énoncés, nous vous invitons vivement à postuler en ligne. Il s'agit d'une opportunité d'emploi égalitaire et les candidatures seront traitées avec la plus grande confidentialité et seront strictement réservées à l'usage de ce recrutement spécifique.
Talent Acquisition Team
Euronews
56, Quai Rambaud - 69002 Lyon